ORGANIZACIÓN+VERTICAL+Y+POR+PROCESOS+RUBÉN

- La organización vertical es aquella que está estructurada de forma jerárquica, es decir, en la que existe una dependencia de unas personas a otras y en las que se distingue el papel del jefe o superior y el de subordinado. Los objetivos de cada departamento son independientes unos de otros.

- Su funcionamiento está basado en que las órdenes o decisiones son tomadas por las personas que más arriba están en el escalafón y se van transmitiendo a los subordinados para su realización. Responsabilidad final del superior.

- El objetivo es que haya un orden de mando a la hora de la toma de decisiones. Obtener beneficios y satisfacer al cliente serían los fundamentales.


 * __ORGANIZACIÓN POR PROCESOS__**

- En esta organización lo que predomina es una estructura horizontal en la que todos los miembros que participan en el proceso son parte esencial o ejecutiva de la consecución de los objetivos.

- Su funcionamiento está basado en que todos los miembros tienen la facultad de interactuar a lo largo de la cadena del proceso. Es multidisciplinar en cuanto a la participación y toma de decisiones.

- El objetivo es satisfacer al cliente. Obtener beneficios, también.